2022年1月4日午後、NEPは2022年度事業計画広報会議を開催しました。会議には経営陣および海外支店長が全員出席しました。
会議では、同社のゼネラルマネジャーである周紅氏が2021年の業務を簡潔に総括し、戦略目標、ビジネスアイデア、中核目標、業務アイデアと施策の側面から2022年の業務計画を推進、実施した。彼女は次のように指摘しました。2021 年は、全従業員の協力により、さまざまな経営指標が順調に達成されました。 2022 年は企業の発展にとって重要な年です。疫病の影響とより複雑化する外部環境の下で、私たちは困難に立ち向かい、着実に取り組み、企業の質の高い発展をテーマとし、「市場、革新、管理」の3つの側面に焦点を当てなければなりません「主な方針は、市場シェアと契約品質率を高める機会をつかむことです。イノベーションを推進し、一流のブランドを創造することを主張します。卓越性を主張し、企業の経済運営の質を全面的に向上させます。
続いて、事務部長と生産部長がそれぞれ2022年度経営人事人事文書と生産安全委員会の調整決定書を読み上げた。管理職の皆さんには、高い責任と使命感を持って誠実に職務を遂行し、新年度もチームを率いてより良い成果を上げられるよう、幹部としての主導的役割を果たしていただくことを期待しています。
新年の始まりにあたり、NEP社員一同、より一層のエネルギーと、より地に足の着いたスタイルで新たな旅立ちをし、新たな章を刻めるよう努めてまいります!
投稿時刻: 2022 年 1 月 6 日